Bei Générale Ressorts werden wir von einem tiefen Respekt gegenüber der Umwelt, unserer Gemeinschaft und den Grundsätzen einer verantwortungsvollen Unternehmensführung geleitet. Unser Engagement für ESG (Environnement, Social und Gouvernance) beruht auf unserer Überzeugung, dass unser Erfolg als Unternehmen nicht von unserer Verantwortung gegenüber dem Planeten und der Gesellschaft zu trennen ist.

Wir verpflichten uns in aller Bescheidenheit, unsere Umweltauswirkungen zu minimieren. Von der Reduzierung unseres CO₂-Fußabdrucks bis hin zum verantwortungsvollen Umgang mit natürlichen Ressourcen setzen wir uns dafür ein, unsere wertvolle Umwelt für künftige Generationen zu bewahren.

Unser soziales Engagement zeigt sich im Respekt vor den Rechten unserer Mitarbeitenden, in der Förderung von Vielfalt und Inklusion sowie in der Schaffung eines sicheren und erfüllenden Arbeitsumfelds.

Wir verfolgen transparente und ethische Corporate-Governance-Praktiken. Unsere Führung ist geprägt von Integrität, Verantwortungsbewusstsein und dem Anliegen, das Wohl aller unserer Anspruchsgruppen zu berücksichtigen.

Die Schweizer Auszeichnung „Best Managed Company“ (BMC) ist für uns ein bemerkenswerter Meilenstein und belegt unsere Exzellenz in der Unternehmensführung.

Als Preisträger 2022 des Programms „Switzerland Best Managed Company“, jährlich erneut ausgezeichnet und 2025 mit dem „Gold Standard“ prämiert, wird die Acrotec Group aufgrund ihrer Managementkompetenzen und deren Umsetzung in privaten Unternehmen in über 20 Ländern weltweit hervorgehoben.

Unsere starke Governance gewährleistet Transparenz und Integrität in unseren Abläufen, während unsere Entwicklungsstrategie unser Wachstum in Richtung einer nachhaltigen Zukunft lenkt. Unsere Fähigkeit, außergewöhnliche Talente zu gewinnen und zu binden, stärkt unsere Dynamik und Kreativität und fördert damit unsere Innovationskultur. Schließlich gewährleistet eine verantwortungsvolle Finanzführung unsere Stabilität und langfristige Nachhaltigkeit. Dies zeigt das Engagement der Gruppe, die höchsten Standards in Führung und Management aufrechtzuerhalten.

Diese Leistung belegt unser Engagement für operative Exzellenz, Transparenz und Verantwortungsbewusstsein und stärkt unsere Position als vertrauenswürdiges Unternehmen für unsere Partner, Kunden und Investoren.

Bei Générale Ressorts setzen wir unsere Bemühungen fort, unsere Managementpraktiken zu verbessern und Innovation zu fördern – und bleiben dabei unseren Grundsätzen der Nachhaltigkeit und sozialen Verantwortung treu.

Wir danken Deloitte für diese Anerkennung und verpflichten uns, unseren Status als bestgeführtes Unternehmen zu bewahren.

Wir haben uns kürzlich durch unser außergewöhnliches Engagement in den Bereichen Innovation, Entwicklung des Potenzials jedes Einzelnen, Vertrauen sowie Werte ausgezeichnet und eine bemerkenswerte Anerkennung von Great Place To Work (GPTW) erhalten.

Diese Auszeichnung basiert auf einer umfassenden internen Umfrage innerhalb der Unternehmen der Acrotec Group, mit dem Ziel, das Niveau von Engagement, Zufriedenheit und Anerkennung der Mitarbeitenden zu bewerten.

Générale Ressorts stellt das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden in den Vordergrund, und diese anonyme Zufriedenheitsumfrage, die zwischen Mai und Juni 2023 in Zusammenarbeit mit GPTW durchgeführt wurde, ist ein greifbarer Beleg dafür. Diese Auszeichnung unterstreicht das starke ESG-Engagement der Gruppe und stärkt ihren Ruf als Arbeitgeber erster Wahl.

Über die Zahlen hinaus hebt diese Anerkennung die Grundwerte von Générale Ressorts hervor, die die Entfaltung seiner Mitarbeitenden in den Mittelpunkt seiner Mission stellen.

Générale Ressorts macht einen entscheidenden Schritt in Richtung Nachhaltigkeit, indem es dem Programm Swiss Triple Impact (STI) beitritt, das von B Lab Schweiz lanciert wurde. Dieses innovative Programm nutzt die 17 Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs) der Vereinten Nationen als Referenzrahmen, um Schweizer Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre sozialen und ökologischen Auswirkungen zu messen und zu verbessern.

Mit dem Beitritt zum STI haben wir die für unsere Tätigkeit relevantesten SDGs identifiziert und einen konkreten Aktionsplan zu deren Erreichung erarbeitet. Dieses Engagement wurde von B Lab Schweiz validiert und bestätigt die Relevanz und Wirkung unserer Initiativen.

Wir sind stolz, bekannt zu geben, dass wir Ziel Nr. 4 unseres STI-Engagements erreicht haben, indem wir in unserer Produktionskette unseren Trinkwasserverbrauch um 70 % gegenüber 2021 reduziert haben. Dieser bedeutende Fortschritt trägt zur Schonung natürlicher Ressourcen und zur Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks bei.

Unser Engagement endet nicht hier: Die Aufnahme in das STI-Verzeichnis ist ein wichtiger Schritt in unserem Ansatz, und wir setzen unsere Anstrengungen fort, in unserer Branche noch nachhaltigere Praktiken zu übernehmen.

Entdecken Sie unsere STI-Verpflichtungen und verfolgen Sie unsere Entwicklung hin zu einer verantwortungsvolleren Leistung.

Générale Ressorts zeigt sein ethisches und soziales Engagement, indem es über die Webplattform Treedom an der Pflanzung von mindestens 500 Bäumen pro Jahr teilnimmt. Diese Initiative spiegelt unser Engagement für Umweltethik wider. Das Pflanzen von Bäumen ist eine bedeutende Maßnahme im Rahmen von ESG und trägt zum Kampf gegen den Klimawandel, zur Erhaltung der Biodiversität und zum Schutz der Böden bei.

In Partnerschaft mit Treedom stellen wir die Transparenz und Rückverfolgbarkeit dieser Maßnahme sicher und stärken so das Vertrauen unserer Anspruchsgruppen. Die Pflanzung findet an einem spezifischen Ort statt, unterstützt die lokale Umwelt und schafft Beschäftigungsmöglichkeiten.

Über die ökologischen Vorteile hinaus hat diese Maßnahme auch eine positive soziale Wirkung, indem sie lokale Gemeinschaften unterstützt. Bei Générale Ressorts geht unser Engagement für eine nachhaltige Zukunft über diese Initiative hinaus – mit Zielen, die darauf ausgerichtet sind, unseren ökologischen und sozialen Fußabdruck weiter zu stärken.

Wir sind stolz darauf, aktiv zur Bewahrung unseres Planeten und zur Schaffung einer grüneren und ethischeren Zukunft beizutragen.

Bei Générale Ressorts zeigt sich soziale Verantwortung vor allem durch konkrete Taten. Wir sind stolz darauf, die Ascension-/Aufstieg-Zertifizierung erhalten zu haben, eine Auszeichnung für Unternehmen, die sich für Inklusion, berufliche Integration und Ausbildung engagieren.

Diese Anerkennung würdigt die Maßnahmen, die wir zur Förderung des Zugangs zum Arbeitsmarkt, zur Entwicklung von Kompetenzen und zur nachhaltigen beruflichen Integration umsetzen. Sie ist Teil eines Ansatzes, der auf Verantwortung, Inklusion und Wissenstransfer basiert.

Wir sind überzeugt, dass Vielfalt, Inklusion und die Weitergabe von Know-how wesentliche Faktoren für eine nachhaltige Entwicklung sind. Deshalb setzen wir unsere Anstrengungen fort, um einen positiven Beitrag für unsere Mitarbeitenden, Partner und die Gesellschaft zu leisten.

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Bei Générale Ressorts leiten diese ESG-Säulen unsere Entscheidungen, unsere Unternehmenskultur und unsere Interaktion mit unseren Anspruchsgruppen. Wir erkennen unsere Rolle beim Aufbau einer besseren Zukunft an – sowohl für unser Unternehmen als auch für die Gesellschaft insgesamt. Unser ESG-Ansatz ist eine Einladung, eine nachhaltigere Welt mitzugestalten, in der Unternehmen in aller Bescheidenheit ihre Verantwortung gegenüber dem Planeten und der Gesellschaft übernehmen. Wir sind stolz auf unseren bisherigen Weg und verpflichten uns, unsere ESG-Bemühungen für eine bessere Zukunft fortzusetzen.